カン23個だけを埋めると完成します
従業員を1人採用するたびに、勤労契約書フォームを再度検索します。検索して出たファイルをダウンロードすると、フォントが壊れたり、どの条項を消去してもよいか分からずそのままにしておくことになります。
BLUE FORMの標準労働契約書は画面から直接入力します。入力区間は23個で、3つのバンドルに分かれています。
| 束 | カンス | 入る値 |
|---|---|---|
| 当事者 | 8マス | 事業体名、代表者、事業所住所、労働者氏名、生年月日、住所など |
| 労働条件 | 9マス | 勤労開始日、勤務場所、業務内容、始業・従業時間、休憩時間、休日など |
| 賃金・作成日 | 6マス | 賃金（月）、ボーナス、その他の手当、支払日、支払方法、作成日 |
会員登録も決済もなく、透かしもつきません。
入れる瞬間の条項が分かって満たされます
左側の欄に値を入れると、右側のA4契約書の該当する条項がその時点で埋められます。会社名と労働者名を入れて、出退勤時刻と給料を入れると調文文章が完成した形で座ります。
たとえば、 09:00、従業員の視点で 18:00、休憩時間に 60分を入れると、所定の労働時間の規定がその値で満たされます。文章を直接書く必要はありません。
欠落しやすいアイテムは、カーンがあらかじめ分かれています
労働基準法第17条は、以下の4つの項目を 書面で書いて交付するように定めています。
- 賃金 — 構成項目、計算方法、支払方法
- 所定の労働時間
- 休日
- 年次有給休暇
この4つを覚えておく必要はありません。書式がすでにそんなに分かれているからです。特に賃金区間は一つではなく、賃金（月）、ボーナス、その他手当、支払日、支払方法の５つに分けられています。 金額だけ少なく終わることができない仕組みです。
PDFで印刷するか、ワードとして受け取ります
- PDF - ブラウザ印刷で作成します。別途プログラムは必要ありません。
- ワード（.docx） - 内容が満たされたまま下がります。空のテンプレートではありません。
入力した内容は当社のサーバーに送信されません。 PDFはブラウザ印刷で作成され、ワードは空のテンプレートのみをダウンロードしてデバイス内で埋めます。塗装写真も上がりません。この構造に関しては 書式をダウンロードせずに画面から塗りつぶしますで詳しく説明しました。
印刷して豆腐、一部は労働者に
完成した契約書は、豆腐を作成し、事業主が1部を保管し、労働者に1部を交付します。交付までが法律で求める手続きです。
同じように開いている書式が三十五種です。給与明細書、在職証明書、取引明細書、見積書、内容証明がすべて BLUE FORM にあります。
2026年8月基準の一般案内です。個別事案は労務士または雇用労働部1350 で確認してください。
